Como parte de las acciones realizadas desde la Secretaría Administrativa a través de la Dirección Administrativa de Talento Humano, a continuación, se relacionan los planes institucionales desarrollados para la vigencia 2025 que buscan dar cumplimiento a las diferentes necesidades de la Administración Central Departamental a través del Fortalecimiento Institucional y desarrollo de procesos y procedimientos eficientes que beneficien a los funcionarios y ciudadanos.